Place entreprise

Les avantages pour l’entreprise :

• Une fiscalité avantageuse : 83 % de déduction fiscale.
• Une meilleure gestion des RH : réduction des coûts liés à l’absentéisme, aux retards et départs anticipés des parents.
• Un retour plus rapide des collaborateurs après l’arrivée d’un enfant.
• Une image de marque et une attractivité renforcées grâce à une politique sociale responsable.

Les avantages pour les salariés :

• Une solution fiable de mode de garde car il sont prioritaires sur les places disponibles en cas de réservation via leur entreprise.
• La garantie d’une structure de qualité.
• Une réduction du coût en plus de la déduction d’impôt sur le revenu (50% des sommes engagées dans la limite de 2300 euros par an et par enfant, soit une réduction de 1150 euros maximum par an).
• Des horaires de garde plus adaptés aux horaires de bureau.
• Un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie familiale.
• La prise en considération, par l’entreprise, de ses contraintes de vie.